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一家低端工贸一体的破公司   [复制链接]

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发表于 2024-8-12 21:13:52 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国浙江宁波
今年运气很差,第一次遇到这种事情:入职一周后背调!

今年选择了几家公司都不太好,所以将就选择了一家公司先上班再说!如在自己没压力的前提下,我是根本看不上这个行业与这么低端的公司的,也看不上这样的薪资!但迫于生活压力,选择了先上班。

但是,自己这么纡尊降贵,这个烂公司竟然在入职后的一周时要背景调查!我直接拒绝了!

一是没有这样的搞法,入职前怎么调查都没问题,但入职后再这样的就是对别人的侮辱了!

入职后,有损失怎么办?别人拒绝的其它机会,浪费的时间,甚至搬家的损失怎么算?

然后这家公司又来打圆场,我拒绝和解!

这就是天理昭昭!

要知道:别人有大把的工作机会,如果不是自己将就,下跪都没有机会让别人入职!入职前做什么都应该,入职后做什么都不应该!


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发表于 2024-8-13 08:17:19 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国
乱说一起,有本事你把   名字   起码写出来啊!
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发表于 2024-8-13 04:33:28 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
看这个帖子,也能知道这是个什么样的人了。真的是招人需谨慎。
人生如修行,一步一自省。三起又三落,人生方澄明。
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发表于 2024-8-14 11:45:12 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
心态好运气自然不会差到哪,背调对于正规按劳动法实行的公司人事部门来说很正常的事,只要自己没案底简历不造假怕什么??无非一般有些人事会打电话确认下曾做过的公司。大企业背调前会通知声,中小企业私下调意思下没重要问题不会说滴!主要工作能力身正不怕影子斜对吧?
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 楼主| 发表于 2024-8-19 00:58:52 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
愿你一生平安 发表于 2024-08-13 04:27
看你发的这个帖,也能知道你是个什么样的人了。呵呵,这家公司应该是在你入职一周之内就看出了苗头,才会委婉的提出背调这样的要求,而你刚好自知经受不起背调的风险。所以对企业而言,现在人才是最复杂的工具,招人需谨慎啊。默默之疼那家企业一分钟。

自己觉得屎好吃,也以前别人喜欢吃屎!

如果不是你意淫的那样,你敢不敢立马自尽???

那我告诉你:
1.我提供了背调方式,我之所以提供是我要自证清白;
2.我拒绝和解是因为,我不直受入职后背调,有什么问题入职前搞清楚,不行的话根本没有机会进入,这才是正确的;
3.至于诬蔑别人入职一周发现什么苗头要背调,这个你要负责:如果不是你说的这样你敢不敢全家死绝?

不要张囗就来,不要像畜牲一样的让人觉得你活着就是个耻辱!

你仗着你是本地人是吗?你要较真对吗?可以的,我奉陪!必要的话线下调查:包括这一家企业、你、我、政府单位人员公正,如果事实是你歪曲事实,你敢不敢自尽以谢???

1.事情的真相你没有了解前,不要妄下结论,因为你没经理过,别人也没有妨碍你,也与你无冤无仇,你要站正义道德高点,你必须有百分之百把握,否则像狗一样的乱嚷乱叫,只能证明你没有教养也缺少教训;

2.没人无缘无故的去诬蔑别人公司或个人,有质疑正常,可以问,可以了解,正如大家说的,背景调查正常,也必须,但是应该入职前调查清楚!入职后再做这些不管有没有问题,都不会舒服的!这是公司管理上流程的问题。

3.去做了也算了,不要去找借口为自己工作流程失误开脱!直接向我道过歉,因为自己的工作疏忽,补这个程序让我不舒服了;
4.他们背调没问题后还试图偷换概念,没问题就当没发生过,有问题就通知离职,就这么简单的事,没什么好说的,况且就算背调没问题,只要公司看不顺眼,不管是不是在试用期内,公司有一万种方法让新人做不下去,可以更体面;
5.我入职前是有其它offer的,也有正在谈薪阶段的机会,如果这家公司入职前背调清楚后有问题,根本没必要发offer,如没问题再发,也不会让人这么不舒服!因为事前和事后性质有很大区别,某些意义上就是羞侮!我不是非进他这个公司,我也有更多选择,这是起码尊重问题!会让人很不平衡,因为别人选择其它的公司就不会被这样的对待!

6.我有整个过程与公司老板、HR经理、公司副总关于背调提供的资料、沟通过程记录,我光明正大的面对,同时也表达我不满的原因!但是他们却偷换概念,顾左右而言他!我所以直接拒绝和解!因为:
a·你要背调可以,如果没问题,你对我是否有个说法?
b.我不管他们公司不在入职前背调在入职后背调的原因是什么,这本就是不对的,入职前为什么不进行?入职前怎么做都不过分,拒不承认做法有问题,这是人品问题,人品也很下作;
c.选择是双方的:
a.公司,只要有钱什么样的人都能招到;
b.人,只要有能力有本事,不怕找不到工作;
没有哪家公司没了谁就关门的,也没有哪一个人丢了一份工作就活不下去了的!

人在接offer时,要对工作机会评估调查清楚,天眼查与其它手段反向调查;公司对人选也要慎重考虑,必要的调查要做。这样的,才是对自己负责,对别人负责!也才能获得尊重,也是正常的做事风格!否则要不就说明做的决定很轻率、不严谨、管理流程混乱!

公司不是做慈善的,没用的废物、有前科的人品有问题的人渣,肯定没有生存土壤,现在信息化时代是透明的,只要想查谁都是赤裸裸的!因此,就算对别人动疑了,背地里调查就好,不行的立马让他滚!但是入职后,公司还想要别人好好效力,又做这么不体面的事让人不舒服了,你认为别人没想法吗?别人是有更多机会与选择的,并不是非做不可没有选择!这就是做法上的弱智!背地调查有问题马上让他滚,没问题就当没这回事,就这么简单!没有必要这么无脑的这么做,只能说明管理上的无脑无耻,也或许以为别人没有选择了,连起码的体面都不讲究了!

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 楼主| 发表于 2024-8-19 01:46:17 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
愿你一生平安 发表于 2024-08-13 04:33
看这个帖子,也能知道这是个什么样的人了。真的是招人需谨慎。

你不是我什么人,我没有义务教你怎么做人做事,但我有几句忠告:
1.我是什么人,不需要你关心-a.如果我是一个混子,没有本事现在社会终将混不下去;b.如果我是一个人品有问题的人,必无立足之地;c.如果我是一个作奸犯科的人,我终将为之付出代价;
2.你很武断的评价一个人,你了解我吗?你知道我过往吗?你知道这件事的经过吗?你凭什么如此肯定别人是什么人?你是个成年人,不傻不痴,人要为自己的一切言行负责!现在的社会戾气很重,你信囗开河的一句话,轻飘飘的,对别人可能是一把利剑!有时候你可能要付出代价的!希望你后续能平平安安;
3.世界上什么人都有,自己一身问题但不知自省的人有,自己做错事反怪别人的人也有,坑蒙拐骗的人也有,像畜生一样的人也有,但是你要相信,自我反省的人也有,人品在道德基准线上的人更是大大的有,坏人有,但是始终好人更多!如果自己内心很阴暗,自己很无耻,自己高高在上,在不妨碍别人的前提下,你怎么做都没问题,但是狗认为屎好吃,不要以为全世界所有物种都这样,这是对别人的不尊重,因为侮辱别人了,也是对自己的不尊重,因为会让别人鄙夷与怒骂!
4.我不认识你,你也不认识我,我与你无怨、你与我无仇,按道理,你在不了解情况的前提下,不应该发表这么武断、有攻击性、诬蔑性质的文字来定性别人,这是做为一个现代人有教养、有素质、有理性的基础,我不知道你是基于自己的认知,还是一个很轻浮草率的人,如果我是你说的人,我被你说了是自取其辱,如果不是你说的这样,你又得到了什么?你快乐了吗?得到满足了吗?你得到了什么物质利益吗?还是你本就是一个不如意的可怜人?还是家庭教育就这样?你的教养与素质就这样?

听你囗吻像是宁波本地人,你是以本地人的姿态来审视别人吗?认为这事一定就是别人的问题吗?本地人的企业主肯定波问题对吗?工厂的黑暗你知道多少?违法犯罪,做假帐、做假记录、违建、排污、不讲人权视工人为畜牲、走关系开后门、贿赂、偷税漏税,这些都不是问题吗?是不是很多企业普遍存在的问题?只不过社会地位不一样,手里掌握的资源不一样,所以他们怎么做都是有人背书,除非伞倒了或公关不到位!

如果你是这样考虑立场的,也理解!不过你这样更显得你人品低贱!

世界上的事没有是非对错,只有对自己是否有利,有利就是好的,不利就是不好的,这是人性!

我也希望你几十岁的人,不要像三两岁的小孩子一样的让别人教训,否则置你父母于何地?只有有娘所养无娘所教的人才需要别人教训!
5.我是好是坏只要我不妨碍别人,不违法行为,不影响别人,怎么做都可以!怎么遇到不平的事吐个槽都不能是吗?请问你是什么东西?别人能做的事,我却不能讲,一讲就是我不对了?你不是法官也不能掌握别人命运!对了,你认为我不好或不该在你们宁波,你可以举报,可以动用你本地人的资源来做你想做的!

6.你觉得我说的话过份了,你可以起诉我,也可以把你评论的这件事搞清楚,我只是把他们微信拉黑了,并没有删聊天记录,我有证据的,我等着你来找我核实!

7.如果你觉得我是对你的忠告,希望你自己好好反省。

我没关系的,你如果真的有那么大的本事能让我在北仑甚至浙江呆不下去,我不在北仑,不在宁波,甚至不在浙江也不会活不下去的,我之前也不在浙江,我来来浙江也算不上多久,我来浙江也是听说浙江环境好,我也希望并不是这样的!你也可以说浙江很大就不允许我在浙江!随便!

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发表于 2024-8-13 04:27:53 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
看你发的这个帖,也能知道你是个什么样的人了。呵呵,这家公司应该是在你入职一周之内就看出了苗头,才会委婉的提出背调这样的要求,而你刚好自知经受不起背调的风险。所以对企业而言,现在人才是最复杂的工具,招人需谨慎啊。默默之疼那家企业一分钟。
人生如修行,一步一自省。三起又三落,人生方澄明。
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发表于 2024-8-13 04:32:15 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
不是有试用期的吗?试用期内,双方随时可以解除合同的呀,只不过需要提前一周通知劳动者就可以了。
人生如修行,一步一自省。三起又三落,人生方澄明。
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发表于 2024-8-13 08:11:56 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国
现在的企业,公司都是想方设法压榨劳动力,国家又是想方设法提高居民消费,下半年猪肉价格暴涨,老百姓的日子更不好过了。
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发表于 2024-8-13 08:40:32 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国
背调只是职业调查怕什么?有什么可怕的吗?没明白
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发表于 2024-8-13 09:03:06 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国
花開丶若相惜 发表于 2024-08-13 08:17
乱说一起,有本事你把   名字   起码写出来啊!

他说的不会是宁波钢铁吧
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发表于 2024-8-14 08:29:15 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
好像听说楼主的有一远房亲戚是新加坡总统,还有位远房亲戚是台北市长,背调按此实情填不就行了?
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发表于 2024-8-14 10:40:16 来自手机版 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
深识清风a 发表于 2024-08-14 08:29
好像听说楼主的有一远房亲戚是新加坡总统,还有位远房亲戚是台北市长,背调按此实情填不就行了?

呵呵,现在坐等经济改革,很多企业的主管,高管估计要收入大幅减少了。
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